Вакансии

Приглашаем талантливых и неравнодушных в свою команду.
На данный момент открыты следующие вакансии:

WordPress-разработчик

Требования:

  • Уметь писать код на PHP, разбираться в чужом коде.
  • Хорошие знания CMS WordPress (функций, хуков, основных плагинов).
  • Уметь писать плагины и темы под WordPress.
  • Оптимизация быстродействия существующих скриптов.
  • Знание JavaScript, jQuery, Ajax, MySQL.
  • Наличие не менее 3х проектов в онлайне, в разработке которых вы принимали участие;
  • Опыт веб-разработки не менее 3-х лет (не менее 2х лет на WP).
  • Умение самостоятельно находить решения и достигать поставленных целей;
  • Умение эффективно выстраивать собственный рабочий процесс;
  • Фокус на саморазвитии, быстрое изучение нового материала, системное мышление;
  • Высокий уровень ответственности, дисциплины, автономности.

 

Минимальные знания, которые мы ждём от кандидата:

  • Вы умеете работать с дочерними темами, понимаете основы кэширования.
  • Вы умеете корректно подключать скрипты js и css.
  • Вы понимаете разницу между get_posts и wp_query.
  • Прежде чем подключать дополнительную библиотеку, Вы убедитесь, что использовали все возможности WordPress.
  • Вы комментирует свой код, стараясь сделать его понятным для других разработчиков.
  • При разработке сайта, Вы следите за тем чтобы функционал не просто работал, а был готов к масштабированию и соответствовал WordPress Codex.

 

Будет преимуществом:

  • Знание технического английского языка.
  • Навыки системного администрирования (Apache, nginx, MySQL).
  • Опыт работы с GIT.

 

Обязанности:

  • Развитие ранее созданных сайтов и запуск новых на WordPress.
  • Активное участие в выборе необходимых технологий, написание кода.
  • Code-review и помощь команде удаленных разработчиков.
  • Деплой на продакшн и мониторинг ошибок.

 

Условия:

  • Конкурентная заработная плата. Оплачиваемый отпуск.
  • Перспективы карьерного роста.
  • Гибкий график: начало в 9-11 до 18-20.
  • Офис у м. Дмитровская с игровой комнатой, библиотекой, кухней, душевой и другими плюшками.
  • Оплачиваемый фитнес с бассейном; корпоративные завтраки, напитки, кофе, фрукты в офисе. Участие в профессиональных мероприятиях.
Контент-менеджер

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, удаленная работа

Обязанности:

  • Поиск информации о финансовых продуктах (кредиты, займы, карты и т.д.), организациях и подобной информации, добавление и редактирование информации на сайтах компании.
  • Самостоятельный перевод текстов с русского на украинский и с украинского на русский языки.
  • Рерайтинг, копирайтинг новостей, акций. Проверка SEO-текстов на уникальность, орфографию и пунктуацию.
  • Проверка реализации/работоспособности функционала сайтов.
  • Составление еженедельных отчетов о проделанной работе.
  • Ведение 2-3 проектов.

Требования:

  • Хороший письменный русский и украинский языки.
  • Опыт работы с CMS WordPress в роли контент-менеджера.
  • Опыт добавления товаров на сайт интернет-магазина или аналогичные каталоги.
  • Опыт рерайтинга с высокой уникальностью текстов.
  • Опыт письменного перевода с русского на украинский и с украинского на русский языки.
  • Базовые навыки HTML-верстки текста: заголовки, абзацы, списки и другие теги.
  • Базовое понимание терминологии: CMS, HTML, URL, ссылка, плейсхолдер, сайдбар, чек-бокс, форма.

Условия:

  • Полный день/полная занятость.
  • Удаленная работа.
  • График с 10:00 МСК — не менее 8 часов онлайн.
  • 16 000 руб./мес. — выплата 2 раза в месяц.

 Доступно соискателям с инвалидностью

SEO-специалист

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Вакансия: SEO-специалист, оптимизация сайтов (SEO) (с перспективой развития и профессионального роста).

Работа только на постоянной основе (!) и только в офисе (!) в Москве.

Требования к кандидату:

  • Знание основ HTML, CSS (умение сверстать текст с картинками и параграфами и вставить таблицу на страницу).
  • Умение выражать свои мысли на бумаге (возможно, опыт написания текстов или рекламных объявлений). Будет требоваться корректировать тексты в согласии с установленными требованиями поисковых систем, добавлять небольшие блоки текста самостоятельно.
  • Желательно наличие технического образования (полное или последний курс, с возможностью полной занятости).
  • Желание получать новые знания, самостоятельность и ответственность.
  • Любовь к труду — задач много и они разные, надо погрузиться в процесс.
  • Желательно наличие минимального портфолио (самостоятельно оптимизированных текстов, возможно, наличие сайтов в ТОП-е по запросам для более продуктивного собеседования).

Условия:

  • Оплата по результатам собеседования (от 50 000 руб./месяц). Зарплата формируется индивидуально в зависимости от стартового уровня соискателя.
  • Перспективы карьерного роста.
  • Гибкий график: начало дня до 11 утра.
  • Офис у м. Дмитровская с игровой комнатой, библиотекой, кухней, душевой и другими плюшками
  • Оплачиваемый фитнес с бассейном; корпоративные завтраки, напитки, кофе, фрукты в офисе. Участие в профессиональных мероприятиях.

Пояснения:

  • Первые 1-3 месяца после трудоустройства предполагается обучение (начнем с основ продвижения сайтов и освоения ключевых навыков).
  • Будет дано 2-4 несложных проекта, которые начинает вести специалист, чтобы получить базовый опыт.
  • Первые 3-4 месяца все работы контролируются руководителем отдела, но далее требуется брать ответственность на себя и уже самому полноценно контролировать все действия.

Обязательно:

  • Уверенное освоение интернета.
  • Понимание таких терминов как: (сайт, хостинг, доменное имя, поисковая система, файлы robots.txt и sitemap.xml, гиперссылка, поддомен, 404 ошибка, биржа ссылок, агрегатор ссылок, CRM, CMS, Битрикс и других).
  • Минимальный опыт взаимодействия с SEO-отраслью: понимание того, что такое SEO, какие работы входят в SEO, что такое целевой поисковый запрос.
  • Желание работать на полный день и 5 дней в неделю на длительной основе, а не отсиживать.
  • Системный подход к решению задач, ответственность, внимательность, придирчивость по делу. В компании есть удобная современная CRM, которая позволяет создавать и контролировать задачи, поэтому «проколов» быть не должно. Либо необходимо объяснить клиенту, что ему «это не надо» на этапе переговоров, либо, если взялись, довести задачу до логического завершения, используя ресурсы компании.

Для более чем уверенного приёма на работу:

  • Опыт в вёрстке и создании сайтов на HTML и с использованием CMS.
  • Опыт в продвижении сайтов (наличие сайтов в ТОПе).
  • Составление семантических ядер для сайта и распределение запросов по страницам.
  • Опыт в написании рекламных текстов или ТЗ для копирайтеров.

Ожидаем ваших откликов!